Matchez vos talents pour le secteur
Juridique & Fiscal

Notre solution de matching met en relation les profils juridique & fiscal avec les opportunités les plus pertinentes en fonction de leurs compétences et aspirations, tout en optimisant le processus de recrutement.

Matchez vos candidats sans effort

Spécialement dédié aux secteur Juridique & Fiscal, notre logiciel SaaS de matching intelligent identifie les talents les plus adaptés à vos missions.

FONCTIONS DE DIRECTION, POSTES
Contract manager, Fiscalité france & international, Juriste assurances/risk manager, Juriste bancaire, Juriste compliance/rgpd, Juriste construction/immobilier, Juriste contentieux, Juriste corporate/droit des sociétés, Juriste droit des contrats france & international, Juriste droit économique/consommation (btoc), Juriste droit social, Juriste financier, Juriste généraliste/unique, Juriste m&a, Juriste ntic, Juriste opcvm, Juriste propriété intellectuelle/industrielle, Juriste santé/pharmaceutique, Juriste sinistres, Paralégal, Responsable/directeur assurances:risk management, Responsable/directeur compliance pme eti ge, Responsable/directeur fiscal, Responsable/directeur juridique, Secrétaire général
Matchez dans le secteur juridique & fiscal
Talentozor

Notre CRM de matching dédié au secteur Juridique & Fiscal réalise une analyse sémantique des CV et des missions pour identifier les meilleurs profils en droit des affaires, fiscalité, conformité, contentieux, conseil juridique et droit social, sans se baser sur des mots clés limitatifs.

L’outil évalue automatiquement la correspondance entre vos besoins (rédaction de contrats, due diligence, optimisation fiscale, gestion des litiges, conformité réglementaire) et les compétences des candidats, en tenant compte de leur expérience sectorielle et certifications (avocat, juriste, expert-comptable).

La vérification automatisée de la disponibilité identifie rapidement les juristes, avocats ou fiscalistes mobilisables, réduisant les délais de staffing pour vos dossiers critiques et assurant la continuité des services juridiques.

Grâce à l’analyse IA des CV et missions, le matching détecte les compétences en droit commercial, droit social, fiscalité internationale, réglementation, rédaction juridique ainsi que les soft skills (analyse, négociation, pragmatisme), garantissant un recrutement pertinent et sécurisé.

Optimisez vos recrutements Juridique & Fiscal avec un CRM de matching intelligent, qui accélère la sélection des talents, améliore la qualité des équipes juridiques et garantit la disponibilité des experts pour vos missions sensibles.

Requalification continue & suivi du processus

Notre plateforme requalifie en continu la disponibilité des candidats et suit chaque étape du processus de recrutement, de la présélection à l’intégration, pour vous assurer un vivier toujours à jour et une gestion fluide des missions.

Talentozor